صدمات اسكلتي ـ عضلاني مرتبط با كار

  در محيط ‌ هــاي كار بــه علت وجــود عوامــل مخاطــره آميز گوناگون امكان بروز بيماري‌هاي شغلي ( Occupational Diseases ) امري ثابت شده است. در بين صدمات و عوارضي كه سلامت شاغلين را تهديد مي‌كند برخي از بيماري‌ها جزء بيماري‌هاي مرتبط با كار ( Work Related Diseases ) مي‌باشند كه از جمله مهمترين اين دسته از بيماري‌ها ،عوارض اسكلتي عضلاني ( Musculoskeletal Disorders ) يا MSD مي‌باشند، كه به شكل اختصاصي تر آنرا تحت عنوان ( WMSDs ) ـ ( Work-related Musculoskeletal يا Disorders ) ـ بيان مي‌كنند. از بين ريسك فاكتور‌هاي مهم ( WMSDs ) مي‌توان به موارد زير اشاره نمود.

  الف) وضعيت استقرار بدن حين انجام كار ( body Posture )

  ب) ميزان نيروي اعمال شده از طرف اندام‌ها

  ج) انجام فعاليت‌هاي تكراري ( Repetitive task )

  از بين صدمات اسكلتي عضلاني مرتبط با كار كه باعث كاهش توانمندي افراد و بالطبع افت راندمان شغلي مي‌شود مي‌توان كمر درد ( LBP ) وعوارض ـ مچ دست خصوصا ( CTS , CTD ) را نام برد.

به كمك اجراي اصول مهندسي انساني مي‌توان عوامل مكانيكي و تنش‌هاي عضلاني را تا حدود قابل توجهي كنترل نمود، به بيان ديگر با كمك روش‌هاي ارگونوميك مي‌توان ضمن طراحي مناسب ايستگاه هاي كار، وضعيت استقرار بدن ( Posture ) را تصحيح نمود .

موضوع :      ارگونومی و عوامل انسانی          کلیک کنید

.

           اصول ارگونومی در حمل و نقل و استفاده كيف هاي مدرسه

  يكي از معمول ترين راه هاي بردن كتاب و دفتر به مدرسه، كيف است و مي توان اين وسيله را يكي از همراهان هميشگي كودكان در طول سال تحصيلي دانست . اما آيا مي دانيد كه استفاده ي نادرست از اين وسيله ميتواند صدمات جبران ناپذيري به ستون فقرات كودكانتان تحميل كند؟ درد گردن ، كمر درد ، انحناهاي غير طبيعي ستون فقرات ، افزايش غير طبيعي انحناهاي ستون فقرات و حتي در مواردي آسيب به رشته هاي عصبي از جمله ي اين آسيب ها و مشكلات به شمار مي روند. براي پيشگيري از اين آسيب ها بايد ما و كودكانمان اطلاعات كافي در مورد نحوه ي استفاده صحيح از كيف هاي مدرسه داشته باشيم.
حمل كيف هاي كوله اي اگر توسط يك شانه انجام شود باعث وارد كردن فشار زياد به طور نا متناسب و غير همسان به اين سمت شده ، و موجب انحناي غير طبيعي در ستون فقرات مي‌شود. اين مسئله گر چه در بالغين نيز حائز اهميت است اما در كودكان به‌خاطر اينكه هنوز اين مهره ها در حال رشد هستند ، بيشتر خودنمائي مي‌كند. و زمينه ساز اسكوليوز ( انحناي غير طبيعي ستون فقرات به طرفين ) خواهد بود.همچنين كشيدگي حاصل از حمل كيف ، باعث آسيب هاي گذرا يا حتي ماندگار در ريشه هاي عصبي شانه و دست ها ، همچنين ريشه هاي عصبي گردن خواهد شد.

  سنگيني بيش از حد كيف، در اثر حمل كتاب‌هاي درسي و وسايل مدرسه مسئله اي نسبتا معمول است و بطور شايع ديده مي‌شود ، حمل نامناسب و غير اصولي كيف اثرات بسيار منفي و بعضا ماندگاري بر مفاصل و ريشه هاي عصبي دارد.در شرايط يكسان و درمقايسه باكيف‌هاي دستي ،مي‌توان كوله پشتي ها را سالم تر در نظر گرفت ! چرا كه در صورت استفاده صحيح نيرو را به دو طرف منتقل مي‌كنند ، و به اين دليل اثرات منفي كمتري براي سلامتي بدن خواهند داشت ، البته بايد سعي شود در انتخاب كوله پشتي دقت كافي مبذول گردد. مسئله ي مهم در انتخاب كوله پشتي ، مشخصات آن است و نبايد صرفا بر اساس مد و زيبائي تصميم گيري كنيم . اين چيزي است كه متاسفانه معمولا در نظر گرفته نمي شود . هر چه انتشار نيروهاي وارده توسط كوله پشتي به نواحي مختلف بدن بيشتر باشد ، بهتر خواهد بود ، يعني بايد نيروي وارده در محل‌هاي مختلف پخش شود تا اثرات نامطلوب و منفي آن كاهش يابد.براي اين منظور كوله پشتي خوب بايد دو بند شانه اي پهن و نرم داشته باشد ، كه بتوان آنها را به راحتي روي شانه ها قرار داد . بند كمري نيز از جمله ضروريات يك كوله پشتي خوب بشمار ميرود ، چرا كه از انتقال تمام نيروي وزن به شانه ها جلوگيري ميكند و خصوصا از ايجاد سوانح احتمالي در فرد مثلا در زمستان جلوگيري مي‌كند. بايد سعي شود كمترين ميزان كتاب و لوازم التحرير با كيف يا كوله پشتي حمل شود ، و براي اين هدف بايد مسؤلين مربوطه يا والدين كودك ابتكاراتي را به كار بندند ، مثلا كتاب را در مدرسه يا منزل مورد استفاده قرار دهند و براي محل ديگر از جزوه يا ساير روش‌هاي مفيد ، بهره ببرند.مطلقا نبايد كودكان را به حمل وسايلي كه بندرت مورد استفاده قرار مي‌گيرند واداركنيم ، براي مثال انتقال تمام دفاتر يا كتاب‌ها بطور روزمره منع شود وصرفا وسايل ضروري را جابجا نمايند. بايد به كودك خود آموزش دهيم كه كوله پشتي را تا حد امكان به پشت خود بچسباند و از معلق نگه داشتن آن خودداري نمايد . همچنين بايد از نگه داشتن كيف و كوله پشتي در دست يا بر روي شانه ها در سر صف جلوگيري نمائيم .

  در مورد اينكه چه ميزان وزني را براي كودكان سنگين بدانيم اختلاف نظرهاي زيادي وجود دارد ولي اغلب محققين قبول دارند كه وزن بالاتر از 10 - 15% وزن كودك ، براي او سنگين در نظر گرفته مي شود.اما حتي اين هم نمي‌تواند ميزان دقيقي باشد چون بسياري از كودكان تحمل اين وزن را هم ندارند.
اگر ديديد كه كودك براي حمل كوله اش بايد خود را به جلو خم كند ، بدون توجه به وزن آن ، اين كوله را برايش سنگين بدانيد ، همچنين ايجاد درد ، گزگز اندام ها خصوصا دستها و شانه ها يا هر گونه مشكلات ديگر نيز به معني ضرورت كاهش وزن كيف و كوله پشتي مي باشد. 

منبع: سایت دانشگاه علوم پزشکی ایران

موضوع : ارگونومی و عوامل انسانی     ^{کلیک کنید}

                        تمریناتی برای کاهش درد کمر و آسیبهای عضلانی

در تصویر زیر تمرینات و حرکات نرمشی برای کاهش دردهای کمری  که اغلب ناشی از بلند کردن غیرصحیح بار و یا قرار دادن بدن مخصوصاً کمر در وضعیت نامناسب و پوسچر بد برای مدتی طولانی است را نشان می دهد.

بهداشت حرفه ای و ایمنی صنعتی کرمانشاه

برای دریافت این فایل بر روی عنوان آبی رنگ زیر کلیک کنید.

                                   چک لیست ارگونومی

برای مشاهده مطالب بیشتر به موضوع  چک لیست بهداشت حرفه ای    و ارگونومی و عوامل انسانی در آرشیو موضوعی سایت مراجعه کنید.

برای گرفتن پمفلت بر روی عنوان آبی رنگ زیر کلیک کنید.

                  پمفلت عوارض کار با رایانه در امور اداری

برای مشاهده مطالب بیشتر به موضوع  ارگونومی و عوامل انسانی در آرشیو موضوعی سایت مراجعه کنید.

                                     اصول کاربردی ارگونومی در محیط کار

مطلب حاضر یک پمفلت ایمنی از مجموعه مطالب مربوط به ارگونومی و عوامل انسانی در محیط کار است که توسط جناب استاد مهران قلعه نوعی در کارگاه ارگونومی ارائه شده است و ما نیز آن را در سایت قرار می دهیم.

مطالبی که در این پمفت وجود دارد شامل :

- ارگونومی و محیط کار،فاکتورهای دخیل در محیط کار،پوسچر ها و وضعیت های نامناسب بدنی در حین کار،حرکات تکراری و آسیبهای ناشی از حرکات تکراری RMI  ،اعمال نیروی زیاد و آسیبهای آن ، ارتعاش ،روشهای آنالیز شغل در ارگونومی ،چک لیست آنالیز ارگونومی ،مشاهده کار،ارتقائ محیط کار ، ارتقای مهندسی ارگونومی محیط کار و .....

برای گرفتن مطلب به صورت PDF  بر روی عنوان آبی رنگ زیر کلیک کنید.

                اصول کاربردی ارگونومی در محیط کار(PDF)

برای مشاهده مطالب بیشتر به موضوع  ارگونومی و عوامل انسانی     و    پمفلتهای ایمنی و بهداشت حرفه ای در آرشیو موضوعی سایت مراجعه کنید.

.

                            نقش رنگ درآراستگی و ایمنی محیط کار و زندگی

رنگ پدیده ای است که از دو جنبه فیزیکی و شیمیایی مورد بحث می باشد و در جهان رنگ، کیفیت مشاهده رنگ ها از طریق قیاس و توسط چشم و مغز صورت می گیرد.

مشاهده  رنگ  یک  واقعیت  پسیکوفیزیولوژیکی[1] می باشد که از  واقعیت شیمیایی[2] رنگ متمایز است، یعنی مساله رویت رنگ با ساختمان بنیادی رنگ تفاوت دارد.

همان گونه که ارتعاشات صوتی می تواند از راه گوش خوشآیند و لذت بخش و قابل درک باشند، رنگ نیز پدیده ای است که از راه چشم اثرات مفید یا مضری می تواند در مغز انسان داشته باشد و لذا مساله رنگ از بسیاری جهات بررسی می گردد به نحوی که:

ارگونومي بعنوان رشته اي از علوم كه با بدست آوردن بهترين ارتباط ميان كارگران و محيط كاري شان ، مرتبط است تعريف ميشود . ارگونومي با ارزيابي قابليتها و محدوديتهاي انسان (بيومكانيك و آنتروپومتري ) ، استرسهاي كاري و محيطي (فيزيولوژي كار و روانشناسي صنعتي ) ، نيروهاي استاتيك و ديناميك روي بدن انسان (بيومكانيك )، احتياط (روانشناسي صنعتي ) ، خستگي (فيزيولوژي كار و روانشناسي صنعتي )، طراحي و آموزش و طراحي ايستگاه كاري و ابزارها (آنتروپومتري و مهندسي )، سر و كار دارد. بنابراين ارگونومي از خيلي از علوم و مهندسي تشكيل يافته است

ارگونومي شغلي تلاش ميكند تا با بازبيني سيستم هاي كاري ، آنها را در جهت كاهش استرسهاي حرفه اي تغيير دهد .

 اصول ارگونومي در صنعت :

-         طراحي تغيير ، جايگزيني و نگهداري تجهيزات براي ارتقاي بهره وري ، زندگي كاري و كيفيت توليد

-         طراحي و تغيير فضاهاي كاري و جانمايي كاري براي سهولت و سرعت عمليات خدمات و نگهداري........

برای مشاهده مطلب به صورت کامل به ادامه مطلب بروید ....  

نحوه نشستن صحيح پشت كامپيوتر

نتایج بكارگیری اصول ارگونومی در محیطهای کاری :

برای مشاهده مطلب به صورت کامل به ادامه مطلب بروید.....

نوبت كاري و عوارض آن

مهندس عبداله دادور

مقدمه

نوبت كاري از جمله پديده هاي اجتماعي است كه ريشه در تاريخ انسان دارد و امروزه نيز به دلايل اقتصادي و تكنولوژيك وجود دارد . پديده نوبت كاري در بسياري از صنايع و كارخانجات نظير صنعت نفت ، نيروگاهها ، فولاد و ذوب آهن و بطور كلي هر صنعتي كه در آن سرمايه گذاري اقتصادي سنگيني شده است و همچنين در برخي مشاغل خدماتي مثل پزشكي ، پرستاري ، آتش نشاني ، نيروي انتظامي ، خدمات آب ، برق ، تلفن و ... وجود دارد و افراد در اين نوع مشاغل بطور شبانه روزي در حال فعاليت هستند . اين افراد مجبورند در روز كه جامعه فعال است در خواب باشند و شب كه جامعه در خواب بسر مي برد بيدار بوده و به فعاليت مشغول باشند .....

برای مشاهده مطلب به صورت کامل به ادامه مطلب بروید ....
                      

در عکس زیر بهترین و مناسبترین حالت و پوزیشن را در هنگام کار های اداری و کار با رایانه را مشاهده مکنید.در هنگام کارهای طولانی مدت اداری که اغلب در صنایع توسط کارشناسان کمتر مورد توجه قرار میگیرد ، رعایت اصول ارگونومیکی و مهندسی عوامل انسانی بسایر حائز اهمیت است که در صورت بی توجهای در طولانی مدت می تواند به ایجاد اختلالاط اسکلتی-عضلانی در کاربر و یا پرسنل گردد.

                                             اول ایمنی   -    بعد کار

                                منبع: سایت بهداشت حرفه ای و ایمنی صنعتی کرمانشاه

         10 راه ساده برای کاهش فشار داخلی چشم در کار با کامپیوتر

                                                  نویسنده: فرشاد یاری

در هنگام کار با کامپیوتر برای کاربران خانگی و یا افراد حرفه ای و کسانی که به صورت شغلی با کامپیوتر کار میکنند ممکن است زمانهای به وجود آید که ساعتهای مدیدی شخص پای سیستم نشسته و فشار زیادی را بر سیستم بینایی خود تحمیل کند.

در زیر به ۱۰ روش به صورت اجمالی جهت کاهش فشار داخلی چشم در کار با کامپیوتر که از لحاظ ارگونومیکی کمک شایانی به شخص میکند اشاره شده است:

۱.سع كنيد به طور ارادي پلك بزنيد. اين كار سبب مي شود سطح چشم شما با اشك آغشته شده و خشك نشود. در صورتي كه مشكل شما شديد باشد مي توانيد از قطره هاي اشك مصنوعي استفاده كنيد.
 

2. مركز مانيتور بايد حدود 10 تا 20 سانتي متر پايين تر از چشمان شما باشد. اين وضعيت علاوه بر اينكه باعث مي‌شود پلك ها پايين تر قرار گيرند و سطح كمتري از چشم در معرض هوا باشد. از خستگي گردن و شانه ها نيز مي‌كاهد. در اين موارد هم بايد مانيتور را در ارتفاع مناسب قرار داد و هم ارتفاع صندلي را نسبت به ميزكار تنظيم كرد به طوري كه ساعد شما هنگام كار با keyboard موازي با سطح زمين باشد.

 
3. مانيتور خود را طوري قرار دهيد كه نور پنجره يا روشنايي اتاق به آن نتابد. هنگام كار با كامپيوتر سعي كنيد پرده ها را بكشيد و روشنايي اتاق را نيز به نصف وضعيت معمولي كاهش دهيد. اگر از چراغ مطالعه بر روي ميز خود استفاده مي كنيد آن را طوري قرار دهيد كه به صفحه مانيتور يا چشم شما نتابد. همچنين مي‌توانيد از صفحه هاي فيلتر نيز بر روي صفحه مانيتور استفاده كنيد. تابش نور به صفحه مانيتور سبب كاهش كنتراست و خستگي چشم مي‌شود. اين مسأله بخصوص زمانيكه زمينه صفحه تيره باشد شديدتر خواهد بود.

برای مشاهده مطلب به صورت کامل به ادامه مطلب مراجعه کنید....

                                             منبع: وبلاگ مهندس دادور

 هيچگاه براي مدت طولاني در يك وضعيت ثابت نايستيد، هر چند دقيقه يكبار وزن خود را از يك پا به پاي ديگر منتقل كنيد.

 زمانيكه مجبور هستيد، كار را سرپايي انجام دهيد و يا در يك مكان بمدت طولاني بايستيد، مثل ايستادن در صف، آشپزخانه، ضمن اطوكردن و… پاي خود را روي يك پله و يا چهارپاية كوتاهي با ارتفاع حدود cm20-15 قرار دهيد به طوريكه يك زانو خم شده، روي چهارپايه قرار گيرد و پس از ده دقيقه پاي ديگر را بر روي چهارپايه قرار دهيد.

هنگاميكه مجبوريد بايستيد ولي كاري انجام ندهيد مانند سربازان در صبحگاه، ابتدا روي يك پا بايستيد (وزن خود را روي يك پا بياندازيد) و پاي مقابل را، پاي حمايت‌كننده قرار دهيد و پس از چند دقيقه پا را عوض كنيد.

                     عملیات حمل دستی بار

                                         نویسنده: جواد برازنده

       _ زمان بارگیری چرخ دستی بارها را دور از چرخها نگهدارید.
       _ میزان بار از میزان ظرفیت تولید کننده تجاوز نکند . ( ظرفیت صفحه در حمل
      دستی مشخص شود .)
       _  محل بار طوری باشد که نیفتد ، نلغزد ، تکان نخورد واگرتسمه ها در دسترس هستند آنها را با تسمه ایمن کنند.
       _ برای آیتمهای به شدت حجیم یا تحت فشار مانند سیلندرهای گاز ، ازتسمه یا زنجیر برای حمل دستی استفاده شود.
       _ سر بار به آهستگی به جلو کشیده شود به طوریکه زبانه بارکش دستی زیر بار برود وسپس به جلو هل داده شود و زبانه
        بارکش دستی تمام راه زیر بار باشد، اگر مانع دید شما می شود دیده بان برای کمک بخواهید.   
       _  بار را تا حدی که وزن آن با برگشت روی پا ، نه بدون دست قابل حمل باشد ، هل دهید.

برای مشاهده مطلب به صورت کامل به ادامه مطلب بروید....

مهندسي فاكتورهاي انساني (ارگونومي) چيست ؟

كمتر فعاليتي را مي‌توان يافت كه عاري از هر گونه عامل تهديدكننده‌اي باشد ؛ از اينرو حفظ و صيانت از نيروي انساني به عنوان رسالتي مهم مطرح مي‌گردد و در اين بين بخش عمده‌اي از مواردي كه سلامت جسمي و روحي كاربران را به خطر مي‌اندازد مربوط به شرايط ارگونومي محيطهاي كاري مي‌باشد . ارگونومي در لغت به معناي قانون كار (در حقيقت Ergo به معني كار و Nomos  به معني قوانين و اصول مي‌باشند) و در عمل به مفهوم تطابق و سازگاري محيط كار ، ابزار كار و شرايط كار با تواناييهاي جسمي و رواني انسانهاست . ارگونومي يا مهندسي فاكتورهاي انساني دانشي است كاربردي مركب از علوم پايه مختلف از جمله فيزيولوژي روانشناسي ، فيزيك ، مكانيك ، طراحي ، آمار ، رياضي ، جامعه‌شناختي ، مديريت و بسياري موارد ديگر ؛ اين علوم در كنار هم اصول ارگونومي را شكل داده و به طراحي بهتر سازمان در جهت بهره‌ور بودن كمك نموده و ميزان رفاه و سازگاري انسانها را با محيط كار را به طرز چشمگيري افزايش مي‌دهند .

ارگونومی با ارزيابی قابليتها و محدوديتهای انسان (بيومكانيك و آنتروپومتری) ، استرسهای كاری و محيطی (فيزيولوژی كار و روانشناسی صنعتی ) ، نيروهای استاتيك و ديناميك روی بدن انسان (بيومكانيك) ، احتياط (روانشناسی صنعتی) ، خستگی (فيزيولوژی كار و روانشناسی صنعتی) ، طراحی و آموزش و طراحی ايستگاه كاری و ابزارها (آنتروپومتری و مهندسی ) سر و كار دارد .

اصول ارگونومي در صنعت عبارتند از :

1- طراحي تغيير ، جايگزيني و نگهداري تجهيزات براي ارتقاي بهره‌وري ، زندگي كاري و كيفيت توليد .

2- طراحي و تغيير فضاهاي كاري و جانمايي كاري براي سهولت و سرعت عمليات خدمات و نگهداري .

3- طراحي و تغيير روشهاي كاري شامل اتوماسيون و تخصيص وظيفه بين اپراتور و ماشين . 

4- كنترل فاكتورهاي فيزيكي (گرما ، سرما ، صدا ، ارتعاش ، نور) در محل كار براي توليد بهتر و ايمني كاركنان .

با توجه به آنچه تاكنون بيان نموديم حيطه‌هاي عملكردي ارگونومي را مي‌توان به شرح زير خلاصه نمود :

1- بررسي ميزان توانمندي شاغلين با توجه به نوع كار و انرژي مصرفي .

2- مطالعه ابعاد فيزيكي بدن (آنتروپومتري) و كاربرد اين دسته از اطلاعات در طراحي ايستگاههاي كاري .

3- طراحي ارگونوميك ابزارهاي دستي .

4- طراحي ايستگاههاي كار نشسته ، ايستاده ، يا توام و آناليز سيستم انسان ـ ماشين .

5- بررسيهاي روانشناختي از ديدگاه نحوه ارتباط بين افراد .

6- تعيين رژيمهاي كار و استراحت (زمانهاي استراحت و مدت انجام كار) .

7- بررسي روشهاي حمل دستي كالا و طراحي خطوط بسته‌بندي و بارگيري دستي .

8- بررسي صدمات اسكلتي عضلاني مرتبط با كار و آناليز وضعيتهاي بدني .

9- بيومكانيك شغلي .

10- ارگونومي و كار در منزل .

11- كاربرد بهينه رنگ و موسيقي در محيطهاي كار .

            بررسی شغل طباخی شکر از نظر ارگونومی

                    ( مهندسی عوامل انسانی )

                                                 محمد رکابی

در تجزیه وتحلیل کار طباخی شکر وحرکات کاری که در آن وجود دارد در می یابیم که اعمال وحرکاتی که انجام می شود از دیدگاه بیومکانیک بیشتر حرکات وکار دینامیکی است و به ندرت کار استاتیکی به چشم میخورد مگر در بعضی موارد مثل نگه داشتن دکمه بازوبسته کردن ولو دیسچارج ( تخلیه پخت) بعد از آماده شدن آن و تخلیه به درون کریستالیزور و یا استفاده از صفحه کلید در اتاق کنترل dcs  جهت بازوبسته کردن ولوها و انجام عملیات اپراتوری رایانه های صنعتی که آن هم در حد زمان کوتاه مدت . بنابراین اکثر اعمال و حرکات مثل بازو بسته کردن ولوهای خوراک ( سیروپ , Aملاس , Bملاس   ,C MELT ) و یا کم وزیاد کردن ولوهای جت واینجکشن جهت ایجاد خلاء , بالا وپایین رفتن از پله ها جهت سرکشی به مخازن و رفتن به درون آنها جهت پاکسازی , راه رفتن وسرپا ماندن در مقابل پنها جهت کنترل و انجام عملیات طباخی شکر , استفاده از ولو نمونه گیر پخت برای ملاحظه آن در زیر میکروسکوپ , و بعد از بهره برداری به هنگام تعمیرات وسرو یس تجهیزات قسمت طباخی و رفتن به درون پنها ودیگر مخازن این قسمت جهت پاکسازی ورسوبزدایی و زنگ زدایی و حرکاتی از این قبیل همه از نوع کار دینامیک محسوب می شو ند.........

برای مشاهده مطلب به صورت کامل به ادامه مطلب بروید.....

                                                  خطاهاي انساني

                                                      دکتر ایرج محمد فام

در بيان تاريخچه توسعه و گسترش علم ارگونومي هموراه از سالهاي جنگ جهاني دوم بعنوان دوران طلايي رشد ارگونومي ياد مي شود؛ در طي اين سالها عدم توجه لازم به توانمنديها و محدوديتهاي ذهني و جسماني كاربران در طراحي و ساخت تجهيزات جنگي باعث شد كه فن آوريهاي بكار رفته در تسليحات نظامي نظير هواپيماهاي جنگي، رادارها، تانكها و غيره از توانائيهاي استفاده كنندگان آنها پيشي گيرد كه يكي از نتايج مهم آن افزايش وقوع خطاهاي انساني در استفاده، تعمير و نگهداشت تجهيزات فوق و بروز مكرر حوادث فاجعه بار نظير سقوط متعدد هواپيماهاي جنگي حتي در حين پروازهاي آموزشي بود. تلاشهاي پيامد اين وضعيت كه عمدتاٌ بر روي طراحي بهينه كنترلگرها و نمايشگرها معطوف بود سرآغازي مهم در توسعه و فراگير شدن علم ارگونومي محسوب مي شود. بدليل اهميت بكارگيري اصول علم ارگونومي در كنترل خطاهاي انساني، در اين مقاله سعي مي شود كه جنبه هاي مختلف خطاهاي انساني مورد بحث قرار گيرد.

 برای مشاهده مطلب به صورت کامل به ادامه مطلب بروید ...

سلام دوستان و بازدیدکنندگان محترم از سایت بهداشت حرفه ای و ایمنی صنعتی کرمانشاه.مفتخریم که عنوان کنیم امروزه این سایت به عنوان بزرگترین بانک جامع الکترونیکی بهداشت حرفه ای کشور مشغول فعالیت است و همواره در صفحه اول نتایج جستجوی سایت معتبر گوگل قرار دارد.امیدواریم که بتوانیم روز به روز بهتر گردیم البته به کمک شما عزیزان و بازدیدکنندگان محترم با ارائه نظرات و پیشنهادات و انتقادات خود و همچنین ارسال جدید ترین مطالب در زمینه مرتبط با سایت و رشته ما.ممنونم.

امروز  قصد داریم که دو مطلب تقریباً جامع و کامل راجه به استرس های شغلی و مدیریت استرس شغلی که توسط دوستانمان برای ما ارسال شده در سایت قرار دهیم....

برای گرفتن این مطالب به صورت کامل  لطفاً به ادامه مطلب بروید...

شغل، رضايت‏شغلى و روش‏هاى ارزيابى آن

رحيم ميردريكوندى

كارشناسى ارشد روان‏شناسى

چكيده:

اشتغال از جمله مسائلى است كه همواره ذهن انسان‏ها، دولت‏ها و ملت‏ها را به خود مشغول داشته است.هر چند شغل و حرفه به ظاهر، به بعد اقتصادى - معيشتى انسان‏ها مربوط مى‏شود، ولى با بعد فردى، خانوادگى، اجتماعى، سياسى و فرهنگى آنان نيز ارتباطى تنگاتنگ دارد.رضايت‏شغلى حوزه‏اى است كه در آن ديدگاه‏هاى روان‏شناختى اجتماعى، جامعه‏شناختى، اقتصادى، علوم سياسى و تربيتى هر يك به سهم خود در آن سخن گفته‏اند.امروزه در هر كشورى، هزاران هزار شغل و حرفه وجود دارد كه افراد به آن اشتغال داشته و از اين طريق، به زندگى خود ادامه مى‏دهند.آنچه همواره مورد توجه روان‏شناسان و انديشمندان علوم اجتماعى بوده رضايت‏شغلى افراد و آثار اين رضايت در روحيه آن‏ها و بازدهى كارشان مى‏باشد.اگر كسى به شغل خود علاقه‏مند باشد، خلاقيت و استعداد وى در زمينه كارى‏اش شكوفا خواهد شد و هرگز دچار خستگى و افسردگى نخواهد شد.به عكس، اگر كسى از حرفه‏اش راضى نباشد، هم خودش دچار افسردگى و سرخوردگى مى‏شود و هم كارش بى‏نتيجه خواهد بود و از اين رهگذر، جامعه نيز دچار آسيب خواهد شد.اين مقال، نگاهى به اين موضوع دارد.

تعريف «شغل‏»

«شغل‏» از نظر لغوى، به معناى به كار واداشتن‏كسى است و آنچه مايه مشغوليت مى‏باشد. از طريق اشتغال، فرد فعالانه در جريان توليد و خدمات مشاركت مى‏كند و پاداشى‏نقدى‏ياجنسى‏دريافت مى‏دارد. ⁽¹⁾ كار و شغل فعاليتى بدنى يا فكرى در جهت توليد و خدمت است.به طور كلى، كار فعاليتى است كه از كسى خواسته شده و در مقابل آن، به وى مزد پرداخت مى‏شود. ⁽²⁾ به طورخلاصه، مى‏توان گفت: شغل يعنى كارى كه فرد، مشغول به انجام آن است و از طريق آن، هم انجام وظيفه مى‏كند و هم امرار معاش مى‏نمايد.

در تعريفى‏ديگر، «شغل‏» عبارت است از گروهى‏ازموقعيت‏هاى‏مشابه‏دريك‏مؤسسه، اداره يا كارگاه كه افراد واجد شروط خاص، مى‏توانند اين موقعيت‏ها رااحراز كنند و وظايف محوله را انجام دهند.

نظر فراموش نشه 

با سلام خدمت دوستان.مطلبی که امروز براتون میذارم قسمتی از گزارش کار آموزی خودمه که به صورت مقدمه برای درس ارگونومی یا عوامل انسانی مهندس قره گوزلو گذاشتم توی گزارش کارم.امیدوارم که دوستانی که کار آموزن این مطلب به دردشون بخوره و ما رو هم دعا کنن و نظر هم اگه ندن خداییش استفاده از این مطلب حرام شرعیه!!!

مهندسی فاکتورهای انسانی یا ارگونومی چیست؟

كمتر فعاليتي را مي‌توان يافت كه عاري از هر گونه عامل تهديدكننده‌اي باشد ؛ از اينرو حفظ و صيانت از نيروي انساني به عنوان رسالتي مهم مطرح مي‌گردد و در اين بين بخش عمده‌اي از مواردي كه سلامت جسمي و روحي كاربران را به خطر مي‌اندازد مربوط به شرايط ارگونومي محيطهاي كاري مي‌باشد .ارگونومي يا مهندسي فاكتورهاي انساني دانشي است كاربردي مركب از علوم پايه مختلف از جمله فيزيولوژي روانشناسي ، فيزيك ، مكانيك ، طراحي ، آمار ، رياضي ، جامعه‌شناختي ، مديريت و بسياري موارد ديگر ؛ اين علوم در كنار هم اصول ارگونومي را شكل داده و به طراحي بهتر سازمان در جهت بهره‌ور بودن كمك نموده و ميزان رفاه و سازگاري انسانها را با محيط كار را به طرز چشمگيري افزايش مي‌دهند .

از اینجا نظر بدهید

برای گرفتن مطلب روی لینک آبی رنگ زیر کلیک کنید.

نوبت کاری 

برای مشاهده مطالب بیشتر به موضوع  ارگونومی و عوامل انسانی  در آرشیو موضوعی سایت مراجعه کنید.

برای بازگشت به صفحه اصلی سایت بهداشت حرفه ای و ایمنی صنعتی کرمانشاه و دریافت تازه ترین مطالبی که روی سایت قرار گرفته  همین جا کلیک کنید

حمل دستي بار

MANUAL MATERIAL HANDLING

اين مطلب رو خودم با دستاي گلم تايپ كردم.چون مطلب كامل و رفرنسي براي دانشجوها

 ،خصوصاً اونايي كه مي خوان تحقيق كنن و يا كنفرانس بدن و يه نمره اي بگيرن ميذارم

روي سايت .ولي خداييش روي اين متن زحمت كشيدم.مطلب به دو صورت پاور پوينت  و 

 آكروبات ريدر است که یکی برای تکثیر و ارائه و دیگری برای کنفرانس کلاسی است .

دانلود کنین و لذت ببرین ُ

البته یه خورده چون حجمش بالاس دیر دانلود میشه.

موفق و پیروز باشید

فرشاد یاری

برای دانلود فرمت قابل پرینت روی عبارت زیر کلیک کنید

حمل دستی بار.PDF

براي دانلود  فرمت قابل ارائه در كنفرانس و كلاس روي عبارت زير كليك كنيد.

حمل دستی بار.pps.

درصورت بروز مشکل در دانلود مطالب برای آگاهی بیشتر به نحوه دانلود مطالب سایت من در آرشیو موضوعی تشریف ببرین

برای مشاهده مطالب بیشتر به موضوع  ارگونومی و عوامل انسانی  در آرشیو موضوعی سایت مراجعه کنید.

برای بازگشت به صفحه اصلی سایت بهداشت حرفه ای و ایمنی صنعتی کرمانشاه و دریافت تازه ترین مطالبی که روی سایت قرار گرفته  همین جا کلیک کنید